VERNUM
Sikkerhetssjekk
En strukturert gjennomgang av sikkerheten deres, med en prioritert tiltaksliste.
Du får kartlegging av nåsituasjon, avdekking av svakheter, en prioritert tiltaksliste og en rapport dere kan handle ut fra.
Karriere
Vi skal være ærlige: Vernum er nystartet. Det betyr færre prosesser, mer ansvar, og at de første som kommer inn, former hvordan selskapet blir. Samtidig treffer NIS2 tusenvis av norske virksomheter, og landet mangler folk som deg. Vi bygger laget for å møte det.
ubesatte cybersikkerhetsstillinger globalt. Kompetansen blir knappere, ikke billigere.
Kilde: ISC2 Workforce Study 2025
sikkerhetseksperter mangler Norge innen 2030. Etterspørselen overgår tilbudet.
Kilde: NIFU / NSM
norske virksomheter ventes inn i NIS2-omfanget i løpet av 2026. Mange uten sikkerhetsmiljø fra før.
Kilde: NSM
01Ledige stillinger
Vi ansetter der vi leverer mest: rådgivning, GRC, sikkerhetstesting, beredskap og sikkerhetsledelse. Vi holder kravlistene korte og teller ikke år. Hver rolle viser nøkkelkompetansen vi ser etter, så du raskt ser om det passer.
Du gjør norske virksomheter klare for de nye sikkerhetskravene og NSM grunnprinsipper, og bygger styringssystemer som faktisk brukes. Etterspørselen etter denne kompetansen er stor.
Nøkkelkompetanse: ISO/IEC 27001, NSM grunnprinsipper, risikostyring, leverandørkjede- og tredjepartsrisiko.
Les mer om rollen →Du er tett på kunden og leverer kjernen i det vi gjør, fra sikkerhetsgjennomgang til GAP-analyse, opplæring og løpende oppfølging.
Nøkkelkompetanse: risikovurdering, NSM grunnprinsipper og ISO/IEC 27001, sikkerhetssjekk og GAP-analyse, sikkerhetsopplæring, tydelig rapportering til både IT og ledelse.
Les mer om rollen →Du angriper applikasjoner, infrastruktur og sky slik en reell trusselaktør ville gjort, og leverer funn kunden faktisk kan handle på.
Nøkkelkompetanse: web og API, Active Directory, skyangrep (Azure/AWS), manuell testing utover skannere, tydelig rapportering.
Les mer om rollen →Du hjelper kunder med å være forberedt før det smeller: beredskapsplaner, tabletop-øvelser og responsrutiner som faktisk virker. Mellom øvelser jobber du med vanlig sikkerhetsrådgivning.
Nøkkelkompetanse: beredskapsplanlegging, tabletop-øvelser, hendelseshåndtering, digital etterforskning, ro under press, tydelig formidling.
Les mer om rollen →Du er sikkerhetsleder på deltid hos flere kunder, fra risikobilde til styrerom. Rollen krever tyngde og ro.
Nøkkelkompetanse: sikkerhetsstrategi, risikoledelse, styrekommunikasjon, etterlevelse i praksis.
Les mer om rollen →Vårt løp for nyutdannede som vil lære faget fra folk som faktisk leverer. Ekte ansvar tidlig, med tett oppfølging.
Nøkkelkompetanse: nysgjerrighet, grunnleggende nettverk og Linux, vilje til å lære, god formidling.
Les mer om rollen →02Hvorfor bli med nå
De fleste sikkerhetsfolk velger trygge, etablerte hus. Vi tilbyr det motsatte, med vilje: en blank tavle der det du gjør faktisk setter spor. Hvis du vil ha innflytelse, er dette tidspunktet.
Dette tilbyr vi
03Slik ansetter vi
Trykk på stillingen som passer. E-posten din åpnes med riktig emnefelt ferdig utfylt.
Legg ved CV og noen ord om deg selv. Vi trenger ikke et langt søknadsbrev.
Du hører fra oss med en ærlig tilbakemelding, uansett utfall.
En faglig samtale med dem du faktisk skal jobbe med. Ingen unødvendige runder.
Vi holder prosessen kort, og alt behandles konfidensielt. Vi vurderer alle kvalifiserte søkere likt, uavhengig av kjønn, alder, bakgrunn og funksjonsevne, og ber deg ikke oppgi slike opplysninger i søknaden. Er du nysgjerrig men ikke helt klar til å søke, ta gjerne en uforpliktende prat med oss først.
Vi ansetter folk, ikke stillingstitler. Er du dyktig innen sikkerhet og kjenner deg igjen i måten vi jobber på, vil vi gjerne høre fra deg likevel.
Send en åpen søknad →Tjenester
En strukturert gjennomgang av sikkerheten deres, med en prioritert tiltaksliste.
Du får kartlegging av nåsituasjon, avdekking av svakheter, en prioritert tiltaksliste og en rapport dere kan handle ut fra.
Forbereder dere på nye krav? Vi kartlegger avstanden mellom dagens praksis og det som kommer.
Du får en gjennomgang opp mot de nye sikkerhetskravene som er på vei, med rapport og en konkret tiltaksplan.
Et fast kontaktpunkt og jevnlige gjennomganger, så sikkerhet ikke blir et engangsprosjekt.
Du får jevnlig gjennomgang, oppdatert tiltaksplan og rådgivning ved behov.